persolog kártyajátékok, melyek segítségével még interaktívabb és gyakorlatiasabb képzéseket tarthatsz
Showing all 16 results
An interactive group game for sales trainings. Participants get to know how to optimally use the D, I, S and C model when speaking with customers.
4 darab kiváló minőségű baseball-sapka piros, sárga, zöld és kék színben.
Néha egy kép többet mond ezer szónál. Kezdd a stresszkezelésről szóló tréninget vagy coaching-ot az új persolog képkártyákkal!
An interactive card game for trainings based on the DISC Personality Model, which helps participants to broaden their knowledge about the 20 behavioral patterns and recognize them based on facial expressions.
Interaktív kártyajáték, ami segít elmélyíteni az ismereteket a DISC modell 4 fő viselkedésmódjáról és ezek kombinációiról. A résztvevők felismerik a viselkedési tendenciákat és beazonosítják a hozzájuk kapcsolódó arckifejezéseket.
Egy kép néha többet mond ezer szónál. Kezdd Time Management képzéseidet az új képkártyákkal, melyek segítségével résztvevőid könnyebben ki fogják fejezni érzéseiket és gondolataikat az időről és az életről.
Egy kép többet mond ezer szónál – kezdd képzéseidet az új képkártyákkal! A képek sokféle kontextusban segítenek megnyílni a résztvevőknek, könnyebben kifejezni érzéseiket és gondolataikat különféle témákról.
Banner (viaszos vászon) anyagra nyomtatott térkép, ami megjeleníti a persolog Személyiségmodell két tengelyét, 4 fő dimenzióját és a 20 különböző viselkedésminta elhelyezkedését. Mérete 120 x 120 cm.
A group game that allows different playful approaches to get to know and understand the 4 Behavioral Dimensions: Dominant, Influencing, Steady and Cautious.
Egy interaktív gyakorlat időmenedzsment tréningekhez, olyan csoportok számára, akik már ismerik a D.I.S.C. Személyiségmodellt. Kiemeli az idő kezelése és a négy viselkedésmód (D, I, S és G) közötti kapcsolatot.
A group game for time management trainings, which helps participants to understand the differences between the four behavioral dimensions (D, I, S and C) in the context of time.
Interactive group exercise for time management trainings: learn to better prioritize by differentiating between urgency and importance!
A csomagban 70 darab kártya található, és mellé egy rövid használati leírás (magyar és angol nyelven), valamint megkezdett mondatok, amelyek segítenek elkezdeni egy erőforrásokra épülő, megoldásfókuszú visszajelzést.
The Mirror is a positive feedback card pack that can be used in both individual and group processes. The pack of 30 cards helps you to start, formulate and make reinforcing messages tangible.
A Tükör egy pozitív visszajelzést támogató kártyacsomag, amelyet egyéni és csoportos folyamatokban egyaránt lehet használni. A 30 kártyából álló csomag segít elkezdeni, megfogalmazni, kézzelfoghatóvá tenni megerősítő üzeneteket.
Rendelj legalább 20.000 Ft értékben és ingyen kiszállítjuk! Ha kérdésed van, írj chat-en vagy hívj: +40747222521 Dismiss
